2025年是我街道抢抓机遇、再攀新高的叙事之年。我街道将充分发挥县城驻地区位优势，紧盯年度目标任务，聚焦以下四个方面，全力推进各项工作再上新台阶。

　　（一）持续推进作风建设。在干部作风方面，以“改作风、树新风、提效能”专项治理为抓手，进一步严明工作纪律，长效落实中央八项规定精神及其实施细则，不定时对我街道干部当日在岗情况、近期打卡情况进行抽查。持续强化“四风”纠治，持之以恒强化政治监督，坚持“以党工委主抓，纪工委主推”，不断规范小微权力运行，以村务公开为抓手，推动村级财务、宅基地审批、项目建设等事项有序公开，主动接受各方监督，确保小微权力始终在阳光下运行。强化干部队伍建设，进一步完善干部工作奖惩评价办法，持续推行干部考勤通报、述职评议等制度，把作风建设与全面深化基层治理紧密结合，紧盯全年工作目标，推动各项工作落实。

　　（二）持续增强经济活力。加大招商引资力度，持续开展“迎老乡、回故乡、建家乡”活动。坚持街道主要领导带队招商，全年外出及拜访考察企业不少于12次，跟踪意向项目不少于10个。积极邀请有过良好互动、有较强投资意向的企业到街道实地考察，实地查看用地选址、交通区位、产业配套、基础建设等情况，增进企业落户意愿。持续投入专项经费改建荣家湾街道商会办公场所，为商会成员提供优质服务。聚焦集体经济发展、民生项目建设，持续优化营商环境，做到主动作为、服务靠前，引导乡贤企业来我街道投资兴业。牢固树立过紧日子思想，推动集体经济发展，多措并举加大化债力度，确保街道经济稳中向好。

　　（三）持续防范化解风险。结合“小马拉大车”问题整治，持续把工作重心放在服务群众、干事创业上，深入推进政务公开，确保“12345”热线办理满意率达90%以上，做到矛盾化解在前，沟通办理同步。积极开展“干部进万户，干群一家亲”大走访活动，严格落实“五包一”制度，稳控信访重点群体，加强基层矛盾化解力度，全力劝返涉诈高危人员。着眼促进社会和谐稳定，强化安全生产监管，严格落实“党政同责、一岗双责”，持续开展安全生产大排查，强化烟花爆竹打非治违工作，扎实做好森林防灭火，保障人民群众的生命安全。做好社会治安防控，全面排查安全隐患，创新治理方式，完善治理体系，促进乡风文明，全力营造和谐稳定的发展环境。

　　（四）持续增进民生福祉。围绕教育、就业、医疗、安居等问题，深入谋划推进民生实事。切实跟进我街道义务教育阶段适龄儿童辍学问题，通过“雨露计划”对有困难的学生家庭进行帮扶，重点关注全街道57户监测户、脱贫户中因学致贫家庭，切实保障了每名适龄学生享受义务教育的权利，全面落实助学行动、社会帮扶等政策，努力提高教育教学质量，优化教育资源配置，形成工作合力。积极促进辖区内居民就业，每季度组织待业居民参加各类招聘会、组织企业下村、社区招聘不少于2次，积极对接各类职业培训学校为辖区居民开展各类职业技能培训。同时，对辖区内的968名脱贫劳动力进行动态监测，回访就业情况。通过制作相关音视频，利用微信、音响、入户等方式进行宣传持续抓好医保扩面征缴工作。统筹做好低保、社保、特困供养解困脱困等工作，强化低保与扶贫政策的有效衔接，将完全和部分丧失劳动能力且无法依靠产业就业帮扶脱贫的贫困人口纳入最低生活保障范围，将符合条件的困难群众纳入特困供养保障范围，并按困难类型及时给予专项救助、临时救助。